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Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, España (con expatriación a Colombia)Modalidad: PresencialJornada: Contrato por obraPuesto: Director Descripción del empleo:Sacyr busca un Project Director con experiencia en obras marítimas para liderar proyectos en Colombia. El candidato seleccionado será responsable de la planificación, gestión económica, supervisión de equipos y cumplimiento normativo del proyecto. Además, gestionará riesgos y mantendrá la comunicación con stakeholders para asegurar el éxito de la obra. Responsabilidades: Planificación detallada de proyectos, incluyendo cronogramas, recursos y presupuestos. Gestión y control económico, asegurando el cumplimiento del presupuesto y la rentabilidad del proyecto. Supervisión de equipos de trabajo, incluyendo jefes de obra y subcontratistas. Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y estándares de calidad en la ejecución. Identificación y mitigación de riesgos, además de la gestión de la comunicación con los stakeholders. Requisitos: Título en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o afines. Más de 5 años de experiencia en la ejecución de obras civiles. Disponibilidad para expatriarse a Colombia. Se valora un nivel C1 de inglés. Alta capacidad de gestión de equipos. Lo que ofrecemos: Oportunidad de desarrollo en una empresa global del Ibex 35. Compromiso con la diversidad, inclusión y formación continua. Solicitud
27 Marzo 2025
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Ubicación: Madrid y alrededoresModalidad: HíbridoJornada: Jornada completaPuesto: Ejecutivo Descripción del empleo:Sopra Steria busca un Head of Business Development para liderar el crecimiento y desarrollo de oportunidades de negocio en los sectores Aeroespacial e Industrial, con un enfoque en soluciones PLM y Industria 4.0. El puesto se centrará en la expansión de la presencia de la empresa en Europa y la gestión de equipos transnacionales. Responsabilidades: Definir, desarrollar y ejecutar planes estratégicos de ventas para cumplir con los objetivos de ingresos en los dominios de PLM e Industria 4.0. Construir y mantener relaciones con clientes clave en los sectores Aeroespacial e Industrial. Colaborar eficazmente con equipos locales y transnacionales para ofrecer soluciones personalizadas. Identificar nuevas oportunidades de negocio y expandir la huella de la empresa en la región. Preparar y presentar propuestas a clientes potenciales. Seguir el proceso interno de ventas, incluyendo revisiones de acuerdos, auditorías, y reportes en CRM. Liderar licitaciones públicas y privadas. Mantener un conocimiento profundo de las tendencias de la industria, la competencia y las condiciones del mercado. Requisitos: Más de 10 años de experiencia en ventas en los sectores CAD/CAM/CAE/PLM o campos relacionados. Sólida experiencia en los sectores Aeroespacial, Ingeniería o Industrial. Capacidad demostrada para trabajar eficazmente con equipos transnacionales. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Fluidez en inglés, se valora el francés. Preferiblemente basado en Madrid, con disponibilidad para viajar cuando sea necesario. Por qué unirte a nosotros: Forma parte de una empresa dinámica e innovadora que lidera el futuro del PLM y la Industria 4.0. Colabora con líderes de la industria y clientes multinacionales. Oportunidad de influir en el crecimiento de un proveedor líder de soluciones tecnológicas en Europa. Si eres un pensador estratégico y apasionado por el liderazgo en ventas, queremos conocerte! Solicitud
27 Marzo 2025
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Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, EspañaModalidad: PresencialJornada: Jornada completaPuesto: Director Descripción del empleo:Axpe Consulting busca un Director de Negocio Energía para liderar la estrategia y crecimiento de la empresa en el sector energético. El candidato será responsable de definir la visión comercial, identificar nuevas oportunidades de negocio y asegurar la rentabilidad en un mercado altamente competitivo. Responsabilidades: Definir e implementar la estrategia de negocio en el sector energético. Desarrollar nuevas oportunidades de mercado y alianzas estratégicas. Liderar el equipo comercial para maximizar los ingresos y la rentabilidad. Supervisar el desempeño financiero y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Identificar tendencias de mercado y nuevas tecnologías para obtener ventajas competitivas. Representar a la empresa en eventos del sector y en reuniones clave con clientes. Coordinar con otros departamentos para asegurar la alineación de la estrategia con los objetivos corporativos. Requisitos: Titulación en Administración de Empresas, Ingeniería en Telecomunicaciones, Economía o afines. Experiencia demostrable en posiciones de dirección en el sector energético. Conocimiento profundo del mercado energético y tecnologías emergentes. Experiencia en liderazgo de equipos comerciales y estrategias de crecimiento. Habilidades de negociación y desarrollo de relaciones estratégicas. Visión estratégica y capacidad analítica para la toma de decisiones basadas en datos. Disponibilidad para viajar según sea necesario. Lo que ofrecemos: Oportunidad de liderar un proyecto estratégico en una empresa en crecimiento. Paquete salarial competitivo y variable por desempeño. Beneficios adicionales como seguro médico. Desarrollo profesional y formación continua. Si eres un líder con pasión por el sector energético y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! Solicitud
27 Marzo 2025
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Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, EspañaModalidad: HíbridoJornada: Jornada completaPuesto: Director Descripción del empleo:Genesys busca un Services Engagement Director en Madrid para liderar el desarrollo de negocios de Servicios Profesionales, identificando oportunidades estratégicas para generar ingresos y alcanzar objetivos de ventas. Este puesto será clave para gestionar relaciones con clientes, negociar contratos y garantizar la rentabilidad de los proyectos. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en ventas, habilidades de negociación, y una fuerte comprensión de los servicios en la nube, con especial énfasis en la experiencia del cliente. Además, gestionará equipos, será responsable de la planificación financiera y asegurará que los proyectos se entreguen con éxito y dentro del presupuesto. Responsabilidades: Gestionar relaciones a largo plazo con clientes, siendo un asesor estratégico que alinee los servicios de Genesys con los objetivos comerciales de los clientes. Desarrollar y ejecutar planes de éxito conjunto con los clientes. Identificar oportunidades de ventas dentro de cuentas existentes en colaboración con los equipos de ventas y éxito del cliente. Supervisar la entrega de proyectos complejos, garantizando que se alineen con los objetivos del cliente. Desarrollar propuestas comerciales, gestionar negociaciones y asegurar la rentabilidad de los proyectos. Requisitos: Más de 12 años de experiencia en un entorno de negocios, con al menos 8 años en ventas orientadas al cliente en telecomunicaciones o soluciones de negocios. Experiencia en ventas de servicios profesionales, preferentemente en soluciones de centros de contacto. Conocimiento de las soluciones de Genesys Cloud es un plus. Experiencia en gestión de proyectos de atención al cliente o experiencia en la gestión de equipos. Certificaciones como PMP, PRINCE2, Six Sigma son deseables. Fluidez en inglés y español, se valora el italiano o portugués. Disponibilidad para viajar hasta un 25%. Este puesto ofrece la oportunidad de ser parte de una empresa global líder en la experiencia del cliente, con un enfoque en la innovación y la excelencia. Solicitud
25 Marzo 2025
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Ubicación: Barcelona, Cataluña, EspañaModalidad: PresencialJornada: Jornada completaPuesto: Director Descripción del empleo:McCann Worldgroup busca un Group Account Director para unirse a su equipo en Barcelona. El candidato seleccionado será responsable de la gestión de cuentas, impulsando tanto el negocio del cliente como el de la agencia. Liderará el equipo para entregar los mejores resultados posibles, manteniendo relaciones sólidas con los clientes y ayudando a desarrollar a su equipo. Este puesto requiere una gran capacidad para crear estrategias de comunicación, gestionar relaciones y entregar proyectos de alta calidad. Deberá demostrar empatía con los clientes y asegurarse de que el trabajo creativo esté alineado con sus expectativas. Además, deberá ser un referente para su equipo, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y proactivo. Responsabilidades: Gestionar la calidad creativa, la estrategia, la planificación y la entrega de proyectos. Mantener relaciones positivas y emocionalmente inteligentes con los clientes. Proveer dirección y apoyo a un equipo de Account Directors y creativos. Fomentar la innovación creativa y estratégica dentro del equipo. Ser un socio estratégico para los clientes, colaborando estrechamente con todos los departamentos. Colaborar en la creación de nuevas oportunidades de negocio y pitches. Requisitos: Más de 12 años de experiencia en gestión de cuentas dentro de agencias de alto nivel. Experiencia en el sector FMCG es deseable, aunque no esencial, pero se requiere conocimiento del mercado FMCG. Fluidez en inglés (escrito y hablado). Capacidad para gestionar equipos y relaciones con clientes a nivel estratégico. Experiencia en negociaciones comerciales y gestión de presupuestos. Este es un puesto clave para McCann, ofreciendo la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y creativo, con un enfoque en la innovación y la excelencia en el servicio al cliente. Solicitud
25 Marzo 2025
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Ubicación: Valencia, Comunidad Valenciana, EspañaModalidad: HíbridaJornada: Jornada completaPuesto: Director Descripción del empleo:Octopus Energy busca un líder de marketing apasionado para dirigir las operaciones de marketing digital en España. El candidato seleccionado gestionará el sitio web, el blog, y los canales de redes sociales de la empresa, asegurándose de que la historia de la marca llegue a un público amplio. También diseñará, desarrollará y medirá campañas publicitarias, mientras impulsa la adquisición directa de clientes. El puesto estará basado en Valencia, trabajando en equipo con diseñadores, escritores y expertos en UX de la compañía. A diferencia de las agencias tradicionales, Octopus Energy cuenta con un equipo interno que se encarga de la creatividad, producción y compra de medios. Responsabilidades: Gestionar y medir el retorno de inversión (ROI) y los indicadores clave de desempeño (KPIs) de las campañas. Supervisar las cuentas de redes sociales. Colaborar con el equipo en el diseño, tono y estrategia de conversión del sitio web. Desarrollar una estrategia de comunicación online para el contenido del blog. Trabajar con el equipo de marketing en la sede central de Londres. Capacitar al equipo de marketing. Supervisar la identidad de la marca en España. Requisitos: Conocimiento profundo del mercado residencial y ventas masivas. Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita. Conocimiento de redes sociales como canales de comunicación y servicio al cliente. Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. Capacidad para proponer ideas innovadoras y creativas. Nivel alto de inglés. Residencia en Valencia. Este es un rol senior, reportando directamente al CEO del país, con un enfoque en el crecimiento de la marca y su expansión en el mercado español. Si eres una persona dinámica, con un enfoque orientado a resultados y buscas un desafío en un entorno innovador, esta es una excelente oportunidad. Solicitud
25 Marzo 2025
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Ubicación: Barcelona, Cataluña, EspañaModalidad: HíbridaJornada: Completa Descripción del empleo:Scopely busca un Director de Marketing de Rendimiento para Monopoly GO! para unirse a su equipo en Barcelona. El candidato ideal liderará el equipo de adquisición de usuarios (UA) en Barcelona y trabajará de manera transversal con los equipos de Producto, Finanzas, Análisis, Marketing de Crecimiento e Ingeniería de Datos. Su objetivo principal será impulsar el crecimiento de los jugadores y la eficiencia a través de varios canales de marketing digital. Responsabilidades: Liderar el equipo de marketing de rendimiento para Monopoly GO! en Barcelona. Desarrollar estrategias de adquisición de usuarios y mejorar las capacidades del equipo. Realizar análisis e implementación de mejoras en el embudo de adquisición, trabajando con Analytics para optimizar las predicciones de inteligencia de negocio y ciencia de datos. Mentorear a los gerentes de marketing de rendimiento para identificar y corregir ineficiencias en la creación y optimización de campañas. Fomentar una cultura de experimentación en los canales de adquisición de usuarios existentes (Facebook, Google, redes de anuncios móviles, intercambios de anuncios, etc.). Requisitos: Más de 6 años de experiencia en marketing de adquisición, preferentemente en aplicaciones móviles. Más de 3 años de experiencia en gestión de equipos. Más de 2 años de experiencia exitosa en la gestión de equipos de adquisición de usuarios. Experiencia en la gestión de presupuestos de adquisición de varios millones de dólares. Capacidad demostrada para colaborar con equipos en diferentes zonas horarias y con diversas funciones, como Producto, Finanzas, Creativos e Ingeniería. Se valorará experiencia en juegos móviles casuales, como match-3 o puzzle. Scopely valora la diversidad y busca crear un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso, donde todas las personas puedan contribuir y desarrollarse. Solicitud
24 Marzo 2025
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Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, España (también disponible en San José, Costa Rica)Modalidad: Media jornadaJornada: Completa Descripción del empleo:Straumann Group busca un/a Process Engineering Associate Director para liderar el equipo de ingeniería de procesos, garantizando el diseño, implementación y mejora continua de los procesos de fabricación. Este puesto requiere un pensador estratégico con experiencia probada en la mejora operativa y la excelencia en los procesos de manufactura. Responsabilidades: Liderar y gestionar el equipo de ingeniería de procesos, brindando dirección, apoyo y oportunidades de desarrollo. Desarrollar, implementar y optimizar procesos de planificación y diseño para mejorar la eficiencia, calidad y rentabilidad. Colaborar con equipos multifuncionales para asegurar la integración fluida de mejoras en los procesos. Supervisar el diseño y especificación de procesos para productos nuevos y existentes. Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad, salud y medioambientales. Analizar datos de procesos y métricas de rendimiento para identificar áreas de mejora e implementar acciones correctivas. Liderar iniciativas de mejora continua y fomentar la adopción de mejores prácticas y nuevas tecnologías. Gestionar presupuestos para proyectos de ingeniería de procesos. Proveer soporte técnico para resolver desafíos complejos de ingeniería. Fomentar una cultura de innovación, colaboración y mejora continua dentro del equipo y la organización. Requisitos: Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o afines. Mínimo 10 años de experiencia en ingeniería de procesos, con al menos 5 años en un rol de liderazgo. Experiencia demostrada en el diseño, optimización y mejora continua de procesos en un entorno de manufactura. Conocimiento de principios y metodologías de ingeniería de procesos (e.g., Six Sigma, Lean Manufacturing). Experiencia en gestión de proyectos y capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales. Capacidad para analizar datos complejos y tomar decisiones basadas en datos. Conocimiento de software de simulación y modelado de procesos. Habilidades de resolución de problemas y pensamiento estratégico. Se valora experiencia en industrias específicas como farmacéutica, química o procesamiento de alimentos. Conocimiento de requisitos regulatorios y estándares aplicables en ingeniería de procesos. Certificación en gestión de proyectos o mejora de procesos (e.g., PMP, Six Sigma) es un plus. Lo que ofrecemos: Oportunidades para desarrollarse en un entorno dinámico y colaborativo. Cultura basada en la innovación, la mejora continua y la colaboración global. Posibilidad de viajar internacionalmente hasta un 40% del tiempo. Solicitud
24 Marzo 2025
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Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, EspañaModalidad: PresencialJornada: Completa Descripción del empleo:WSP busca incorporar un/a Director/a Facultativo/a para liderar y supervisar proyectos de Edificación Industrial en Madrid. El candidato/a seleccionado/a será responsable de la gestión de la Dirección Facultativa, asegurando el cumplimiento de los requisitos del proyecto, los plazos establecidos y la normativa vigente. Responsabilidades: Supervisar la obra presencialmente 3-4 días a la semana, controlando el progreso y coordinando con los contratistas para garantizar la calidad. Liderar la Dirección Facultativa y gestionar la ejecución del proyecto, las aprobaciones y la coordinación entre los agentes involucrados. Asegurar el cumplimiento de la normativa legal española, incluyendo el Código Técnico de la Edificación (CTE) y otras regulaciones aplicables. Gestionar plazos, presupuestos y entregables del proyecto, resolviendo problemas y asegurando el cumplimiento de los objetivos. Actuar como punto de contacto principal entre el equipo, los clientes y los contratistas, asegurando una comunicación clara y efectiva. Requisitos: Título en Arquitectura o Ingeniería Superior. Más de 10 años de experiencia profesional, con al menos 4 años en un puesto similar. Conocimiento profundo de los procesos de construcción en España y las regulaciones legales aplicables. Experiencia en el uso de herramientas BIM. Dominio del inglés a nivel C1. Habilidades demostradas en liderazgo, resolución de problemas y toma de decisiones. Lo que ofrecemos: Un entorno de trabajo inclusivo y diverso. Política de trabajo flexible y un buen equilibrio entre vida personal y profesional. Excelentes perspectivas de carrera y desarrollo profesional. Un ambiente de trabajo colaborativo e innovador con oportunidades para aprender y contribuir a proyectos de gran impacto. Solicitud
24 Marzo 2025
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Ubicación: Barcelona, Cataluña, EspañaModalidad: PresencialJornada: Completa Descripción del empleo:Thoughtworks está buscando un Client Principal para unirse a su equipo Go-To-Market en RCTT (Retail, Consumer, Travel and Transportation) en Europa, con el fin de apoyar a uno de sus clientes de más rápido crecimiento en la industria del retail. En este rol, el candidato seleccionado será responsable de la gestión y expansión de la colaboración con el cliente, liderando la entrega de transformaciones digitales clave en áreas como la experiencia del cliente, innovación de productos, modernización de plataformas empresariales, modernización de datos, inteligencia artificial y operaciones digitales. Responsabilidades principales: Alcanzar objetivos de ingresos establecidos y gestionar las ventas, los márgenes y los ingresos de los clientes existentes. Desarrollar relaciones de largo plazo basadas en el valor con una creciente cantidad de stakeholders senior de clientes, centrado en entre 1 y 3 cuentas a la vez. Trabajar como socio comercial con ejecutivos de nivel C, ampliando la oferta de la empresa y mejorando la colaboración. Gestionar la planificación de cuentas y el gobierno conjunto de entrega de proyectos, asegurando la excelencia en la ejecución. Identificar oportunidades para mejorar la asociación y aumentar los ingresos a lo largo de la duración de la colaboración. Gestionar entre 1 y 3 cuentas a la vez, con un enfoque en prospectos y clientes existentes. Impulsar entre 15 millones y 50 millones de dólares en ingresos anuales para cumplir o superar los objetivos de rentabilidad. Requisitos del empleo: Amplia experiencia en roles ejecutivos generadores de ingresos, con un sólido conocimiento empresarial para estrategias de cuentas. Conocimiento de la industria de viajes y hospitalidad, así como las tendencias principales del sector y los actores relevantes. Experiencia en la gestión de relaciones sofisticadas con clientes senior y en el establecimiento de asociaciones estratégicas con ejecutivos de nivel C. Capacidad para adoptar un enfoque consultivo y orientado a soluciones en la entrega de proyectos. Habilidad para impulsar liderazgo de pensamiento e innovación para los clientes, aportando tendencias relevantes del sector y casos de innovación. Experiencia en la entrega de proyectos de software ágil y conocimiento de los desafíos que enfrenta un equipo técnico altamente cualificado. Condiciones adicionales: Un entorno dinámico e inclusivo donde se valora la transparencia, la apertura, el feedback y el cambio. Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo en un entorno de trabajo colaborativo. Si estás listo para marcar una diferencia significativa en el mundo de la tecnología, ¡únete a Thoughtworks y transformemos juntos el futuro digital! Solicitud
21 Marzo 2025
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Ubicación: Madrid o Barcelona, EspañaModalidad: PresencialJornada: Completa (Lunes a jueves: 09:00 - 18:00, Viernes: 09:00 - 15:00) Descripción del empleo:Ogilvy Madrid está buscando un Head of Influence para su departamento de PR. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar con marcas de renombre mundial en campañas de influencers de alto impacto en los sectores de lifestyle, belleza, lujo, salud y corporate. Responsabilidades clave: Desarrollo y ejecución de campañas para clientes internacionales y nacionales. Contacto directo con agencias de representación, creadores de contenido, plataformas de redes sociales y herramientas de marketing de influencers. Identificación de oportunidades y sinergias entre los diferentes clientes de la agencia. Coordinación con equipos internacionales para asegurar el éxito de las campañas. Gestión de un equipo transversal y diverso. Manejo de presupuestos para garantizar la eficiencia en las campañas. Requisitos: Experiencia mínima de 10 años en agencia de publicidad y comunicación. Conocimiento en PR, publicidad y social media. Inglés avanzado. Capacidad para desarrollar nuevos clientes y gestionar relaciones con los mismos. Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos. Condiciones: Jornada laboral de lunes a jueves de 09:00 a 18:00 (una hora para comer) y los viernes de 09:00 a 15:00. Contrato indefinido. Ubicación flexible: oficina en Madrid (Calle Ríos Rosas, 26, 28003) o Barcelona (Calle Bolivia, 68, 08018). Salario competitivo, beneficios y oportunidades de crecimiento. Solicitud
21 Marzo 2025
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Ubicación: Marbella, Andalucía, EspañaModalidad: PresencialJornada: Completa Descripción del empleo:Hype Drinks es una empresa innovadora dentro del sector FMCG que tiene como misión redefinir la industria. El Head of Global Marketing será clave para dar forma a la marca, impulsar su crecimiento internacional y liderar un equipo apasionado. Este rol es ideal para un líder visionario, emprendedor y decidido a desafiar el status quo. Responsabilidades clave: Estrategia global y liderazgo: Definir y ejecutar una estrategia global de marketing alineada con la visión de la marca, adaptando las campañas a cada mercado, asegurando la coherencia del mensaje y la identidad de HYPE a nivel mundial. Conciencia de marca y posicionamiento: Elevar la marca a nivel global, asegurando su reconocimiento y éxito en el mercado. Desarrollar herramientas de branding consistentes para garantizar la coherencia en todos los mercados. Presupuesto de marketing y ROI: Gestionar el presupuesto de marketing, asegurando una asignación inteligente de recursos y optimizando el rendimiento de las campañas para garantizar un fuerte retorno de la inversión. Campañas, creación de contenido y merchandising: Supervisar la creación de contenido atractivo, viral y de calidad, trabajando estrechamente con el Digital Marketing Manager. También, colaborar con el Merchandise Manager para diseñar y producir merchandising que refleje los valores de la marca. Marketing comercial, ferias y lanzamientos de productos: Colaborar con el Trade Marketing Manager para analizar las tendencias de consumo y desarrollar estrategias de mercado efectivas. Además, gestionar la participación de la marca en ferias y eventos globales. Liderazgo de equipo y colaboración: Guiar y motivar a un equipo de marketing de alto rendimiento, colaborando con otros departamentos clave como ventas, diseño e innovación para asegurar la ejecución fluida de las estrategias. Requisitos: Título universitario en Marketing, Comunicación o áreas afines. Más de 5 años de experiencia en Marketing, preferiblemente en FMCG. Mentalidad emprendedora con un historial probado en el lanzamiento de productos y campañas destacadas. Enfoque creativo y audaz, capaz de pensar en grande y ejecutar ideas innovadoras. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones. Dominio del inglés y español (otros idiomas son un plus). Por qué unirse a HYPE: Formar parte de una empresa en crecimiento rápido e innovadora dentro del sector FMCG. Exposición global, creando campañas que impactan a clientes de todo el mundo. Libertad para innovar y ejecutar ideas audaces sin restricciones corporativas rígidas. Ser el motor de una marca que está redefiniendo su categoría. Si está listo para marcar la diferencia en el mundo FMCG, ¡aplica ahora! Solicitud
21 Marzo 2025
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