Jarana
Un libro que invita a cuestionar nuestras creencias y construir una nueva perspectiva de vida Los pensamientos pueden ser nuestros mejores aliados o nuestros peores enemigos. En No te creas todo lo que piensas, su autor invita a los lectores a entender el impacto de sus propios procesos mentales en su bienestar emocional y les ofrece herramientas para superar la ansiedad, la duda y el autosabotaje. La trampa de la mente y el sufrimiento innecesario El libro parte de una idea clave: el dolor es inevitable, pero el sufrimiento es opcional. A través de este planteamiento, explora cómo muchas de nuestras preocupaciones y miedos no provienen de la realidad objetiva, sino de la forma en que interpretamos lo que sucede a nuestro alrededor. Nuestras creencias, muchas veces inconscientes, condicionan nuestra forma de actuar y pueden llevarnos a dudar, bloquear nuestras decisiones o reaccionar con ansiedad ante lo desconocido. Cómo cambiar la relación con nuestros pensamientos Lejos de apostar por fórmulas superficiales de motivación, No te creas todo lo que piensas ofrece un enfoque práctico para transformar la manera en que nos relacionamos con nuestras ideas y emociones. Entre sus claves destacan: Evitar que los pensamientos negativos se conviertan en un freno para nuestra vida. Afrontar los desafíos cotidianos con más serenidad. Construir una mentalidad basada en la seguridad y la armonía. Entender la incertidumbre como una oportunidad para el crecimiento. El libro se presenta como una guía accesible para cualquier persona que desee liberarse de la presión mental y recuperar el control sobre su bienestar. Con un lenguaje claro y cercano, invita a los lectores a dejar de ser prisioneros de sus pensamientos y a encontrar la paz en su día a día.
11 Marzo 2025
Ofertas de Empleo
Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, EspañaModalidad: Híbrido Descripción del puesto Civitatis busca un Head of Brand para liderar su estrategia global de marca y fortalecer su presencia internacional en el sector turístico. La persona seleccionada definirá el posicionamiento, supervisará campañas de marketing y coordinará equipos para garantizar la coherencia de la marca en todos los mercados. Responsabilidades: Crear y liderar la estrategia global de marca, asegurando su consistencia en todos los puntos de contacto con clientes B2C y B2B. Definir y comunicar el posicionamiento, valores y propuesta de valor de la marca en el mercado. Aplicar guías de estilo en todas las áreas, canales y regiones de la compañía. Desarrollar y ejecutar campañas de marketing, especialmente en redes sociales. Supervisar la creación de contenido visual, incluyendo imágenes, videos y elementos gráficos. Coordinar con equipos de marketing, B2B, dirección y desarrollo de producto. Gestionar recursos internos y externos, incluyendo agencias y herramientas de marketing. Analizar tendencias de mercado y preferencias del consumidor mediante estudios cuantitativos y cualitativos. Requisitos: Más de 7 años de experiencia en gestión de marca. Experiencia en estrategias de branding a nivel internacional. Se valora experiencia en eCommerce y/o sector travel. Mínimo 3 años liderando equipos de marketing. Conocimientos en herramientas analíticas y estudios de mercado. Titulación en Marketing, Comunicación, Administración de Empresas o similar. Se valora posgrado. Se ofrece: Flexibilidad horaria y jornada intensiva en verano. Trabajo híbrido en oficinas céntricas en Madrid. 23 días laborables de vacaciones + día de cumpleaños libre. Eventos de teambuilding, descuentos en actividades y clases de idiomas. Retribución flexible, beneficios en bienestar y formación continua. Si quieres formar parte del líder mundial en reservas de excursiones y visitas guiadas en español, ¡inscríbete ahora! Solicitud
11 Marzo 2025
Ofertas de Empleo
Ubicación: EspañaModalidad: Remoto Descripción del puesto OFP Funding busca un Chief Marketing Officer para liderar su estrategia de crecimiento y posicionamiento global en el sector de prop trading. La persona seleccionada será responsable de diseñar y ejecutar iniciativas de adquisición y retención de clientes, optimizar campañas y construir un equipo de alto rendimiento. Responsabilidades: Definir y liderar la estrategia de marketing alineada con los objetivos de negocio. Analizar datos y optimizar campañas para maximizar el impacto. Expandir y mejorar los canales de adquisición y retención de clientes. Desarrollar estrategias publicitarias efectivas dentro de un entorno regulado. Construir y gestionar un equipo de marketing de alto rendimiento. Escalar programas de afiliados y asociaciones estratégicas. Potenciar la identidad de marca y la comunidad de traders. Requisitos: Más de 8 años de experiencia en marketing de crecimiento, performance marketing o estrategia digital, idealmente en prop trading, fintech o corretaje. Experiencia en adquisición de clientes mediante medios pagos, SEO, marketing orgánico y afiliados. Gestión de presupuestos millonarios en marketing. Conocimiento de normativas publicitarias y desafíos regulatorios en servicios financieros. Perfil analítico y orientado a datos, con experiencia en medición de KPIs y OKRs. Capacidad demostrada para construir y liderar equipos de marketing. Habilidades de liderazgo, comunicación y pensamiento estratégico. Se ofrece: Salario competitivo de 80.000 euros + bonus por rendimiento. Trabajo remoto con cultura enfocada en resultados. Autonomía y capacidad de influencia en la estrategia de la empresa. Entorno de rápido crecimiento en la intersección de trading, fintech y marketing digital. Si buscas un rol donde tu liderazgo y visión marquen la diferencia, aplica ahora. Solicitud
11 Marzo 2025
Rincón del CISO
La actividad de ciberintrusión vinculada a China crece un 150 % en 2024, con sectores estratégicos en el punto de mira Las amenazas digitales patrocinadas por el Estado han aumentado exponencialmente en el último año. Los sectores financiero, de medios de comunicación, manufacturero e industrial han experimentado un incremento de hasta un 300 % en ataques vinculados a China, según el Informe Global de Amenazas 2025 de CrowdStrike. Una expansión global con nuevas tácticas de evasión El espionaje digital con origen en China ha alcanzado niveles sin precedentes, con siete nuevos grupos especializados en tácticas avanzadas de intrusión detectados en 2024. Entre ellos, destacan LIMINAL PANDA, LOCKSMITH PANDA y OPERATOR PANDA, que se centran en comprometer redes de telecomunicaciones, infraestructuras tecnológicas y entidades estratégicas en Asia y otras regiones. Mientras tanto, VAULT PANDA ha dirigido su actividad al sector financiero global, y ENVOY PANDA ha incrementado su presencia en entidades gubernamentales en África y Oriente Medio. Más allá del aumento en la cantidad de ataques, los ciberdelincuentes han evolucionado su modus operandi, alejándose de operaciones rápidas de "smash-and-grab" para adoptar enfoques más específicos y dirigidos. La respuesta a los esfuerzos de rastreo y desarticulación por parte de gobiernos y fuerzas de seguridad ha llevado a estos grupos a sofisticar sus métodos, empleando redes de dispositivos comprometidos para anonimizar su tráfico y dificultar su rastreo. Un panorama de amenazas en constante evolución Las tácticas de estos grupos no se limitan a la explotación de vulnerabilidades técnicas. El informe de CrowdStrike destaca que los ataques de phishing e ingeniería social basados en inteligencia artificial generativa han crecido de manera alarmante, con un aumento del 442 % en los intentos de vishing (phishing por voz) en la segunda mitad de 2024. Además, los ataques sin malware, basados en el robo de credenciales y accesos legítimos, han aumentado significativamente, representando el 79 % de las intrusiones iniciales. Esto demuestra un cambio de estrategia en los actores de amenazas, que ahora evitan herramientas maliciosas fácilmente detectables y optan por infiltraciones más sutiles y difíciles de rastrear. Con la acelerada evolución del ciberespionaje y la creciente sofisticación de los ataques, las organizaciones de todo el mundo se enfrentan a una amenaza cada vez más difícil de mitigar. La combinación de inteligencia artificial, tácticas avanzadas de anonimización y una presencia global consolidada refuerzan la necesidad de estrategias de seguridad más ágiles y resilientes frente a este panorama de amenazas en constante cambio. Editado por CyberLideria MGZN, En Madrid, 10 de Marzo de 2025.
11 Marzo 2025
ESG
Mercedes Benz apuesta por la innovación sostenible con la introducción de fibra de carbono reciclada en su nuevo monoplaza, marcando el futuro del automovilismo y otras industrias. Mercedes Benz estrenará a finales de este año su nuevo modelo monoplaza de Fórmula 1, el W16. Que cuenta con fibras de carbono sostenibles y supone un gran paso en la sostenibilidad del automovilismo. Un 75% de la carrocería del W15, el anterior modelo, tanto el motor, como el morro, o los alerones trasero y delantero, estaban compuestos de fibra de carbono, finos filamentos de 6 a 10 micrómetros de diámetro, con más resistencia al impacto que el acero y tan ligeros como la madera o el plástico. La creación de fibras de carbono vírgenes es un proceso caro y energéticamente costoso, por eso es necesario aplicar esta nueva manera de recuperar este material. Las fibras de carbono y las resinas poliméricas se unen y se moldean para formar unos materiales denominados composites. Mercedes pretende introducir esta actualización a finales de 2025, con la ayuda de la Federación Internacional del Automóvil para garantizar que el rendimiento de estos nuevos composites sea el mismo que el de los compuestos tradicionales. Toto Wolff, director ejecutivo de Mercedes Benz, presume: “Estoy orgulloso de liderar un equipo de personas que resuelven problemas y están comprometidas con impulsar un cambio sostenible”. Pues la cadena de valor de la compañía lleva tiempo haciendo cambios enfocados a generar este efecto en el directivo y en la sociedad. Un enfoque sostenible y duradero Mercedes Benz lleva tiempo demostrando su compromiso con la sostenibilidad en toda su cadena de valor, es decir, el desarrollo de sus acciones y actividades diarias. Desde la cartera de vehículos de pasajeros eléctricos hasta la reducción de emisiones de dióxido de carbono en un 80 por ciento. Pero también cuenta con objetivos a largo plazo, como el funcionamiento total y completo de las plantas de producción con energías renovables en 2039. Las aplicaciones de estas innovaciones, según la empresa, van mucho más allá de la Fórmula 1, abarcará la industria aeroespacial, la aviación y los tejidos de alto rendimiento técnico, garantizando la sostenibilidad en una gran cantidad de sectores. Editado por CyberLideria MGZN. En Madrid, 10 de Marzo de 2025.
11 Marzo 2025
Sin categoría
La Comunidad de Madrid ha incorporado 17 robots en sus procesos de gestión administrativa con el objetivo de reducir los tiempos de tramitación en un promedio del 50%, logrando un ahorro de 14.520 horas de trabajo al año. Este es uno de los principales proyectos de innovación en la administración pública, con una inversión de 6,7 millones de euros. A lo largo de 2024, se implementaron 13 casos de automatización, y en el primer semestre de 2025, se prevé añadir 44 nuevos casos. En cuanto a los resultados obtenidos, se destaca el impacto de cuatro softwares que comenzaron a operar en enero de este año. Estos dispositivos han logrado reducir más del 70% del tiempo que los funcionarios dedicaban a tareas repetitivas, liberando así recursos para otras actividades. En el ámbito de la Justicia, un software ha permitido resolver todas las tasaciones de costas pendientes de 2024 en un solo mes en un juzgado madrileño. En Economía, un robot ha tramitado 1.200 expedientes electrónicos de empresas solicitantes de ayudas al empleo, reduciendo en un 71% los plazos de resolución. En Asuntos Sociales, para las solicitudes de pensiones no contributivas, se han gestionado aproximadamente 200 expedientes mensuales, mejorando el tiempo invertido en un 58,7%. Finalmente, en Sanidad, un proceso de robotización para las peticiones de prestaciones ortoprotésicas ha reducido el tiempo de procesamiento en un 78,9%, ahorrando 1.800 horas de trabajo al año. Con el Factoría de Automatización Robótica de Procesos (RPA), que fue creada a finales de 2023, la Consejería de Digitalización busca mecanizar más de 200 procedimientos administrativos, utilizando tecnologías avanzadas como el reconocimiento óptico de caracteres para automatizar tareas repetitivas. De esta manera, se optimiza la gestión de trámites y solicitudes, mejorando la eficiencia del sistema y la calidad de los servicios prestados a los ciudadanos. Además, se ha logrado reducir el tiempo de presentación de solicitudes para trámites online en un 51%, y la respuesta al ciudadano se ha acelerado un 35% de media. La calidad de los servicios digitales ha aumentado un 44% y la eficiencia en un 45%, con la plataforma Cuenta Digital destacando como un éxito: desde su lanzamiento, más de 390.000 usuarios activos han realizado más de 240.000 trámites, con un 65% de ellos realizados a través del móvil.
11 Marzo 2025
Jarana
Amazon ha anunciado el nombramiento de Ruth Díaz Barrigón como nueva Directora General para España y Portugal. Con más de nueve años en la compañía, Díaz Barrigón asume este nuevo reto con la misión de seguir impulsando el crecimiento y la innovación en la región. Desde su llegada a Amazon en 2011, ha ocupado diversas posiciones de liderazgo, incluyendo su rol como VP de Amazon Fashion & Fitness en Europa y Directora de Hardlines & Entertainment para España e Italia. Su experiencia en el sector del comercio electrónico y la gestión de grandes equipos la convierten en una pieza clave para la estrategia de Amazon en la península ibérica. Bajo su liderazgo, Amazon continuará fortaleciendo su impacto en la economía local, apoyando a miles de pequeñas y medianas empresas y consolidando su papel como uno de los mayores empleadores de España.
11 Marzo 2025
Jarana
MAPFRE ha designado a Alberto López Santamaría como Director de Data & IA, asumiendo la responsabilidad de liderar la estrategia de datos, inteligencia artificial, business intelligence y la plataforma tecnológica de datos. Con una trayectoria de más de seis años en la compañía, López Santamaría ha desempeñado roles clave en la transformación digital y tecnológica de MAPFRE, ocupando recientemente la posición de Subdirector de TI en la Plataforma Data & Analytics. Su experiencia previa en empresas como Indra y Everis le ha permitido desarrollar una visión estratégica en el ámbito del análisis de datos y la inteligencia artificial aplicada al negocio. Bajo su liderazgo, MAPFRE busca consolidar una estrategia de datos e inteligencia artificial alineada con la innovación y el crecimiento, reforzando su apuesta por la tecnología como motor de desarrollo y diferenciación en el sector asegurador.
10 Marzo 2025
Sin categoría
La compañía tecnológica, que incorporó a Wise Security a su grupo, se presenta como patrocinador principal en RootedCon En el marco de RootedCon, Var Group ha dado a conocer su marca especializada en ciberseguridad, Yarix, una suite de soluciones internacionales que amplía y refuerza su oferta en este ámbito dentro del mercado español. La compañía, que en el sector de la ciberseguridad operaba en España bajo el nombre de Wise Security, ha aprovechado la prestigiosa conferencia de seguridad RootedCon para presentar Yarix como su marca de referencia en este campo. Var Group es una empresa líder en tecnología de la información (TI) y transformación digital en Europa, con una trayectoria de más de 50 años y presencia en 13 países, entre ellos España. Su reputación en el sector de la ciberseguridad en el país se ha consolidado a través de Wise Security, firma que ahora está plenamente integrada en Var Group. Con la llegada de Yarix, la compañía suma más de 300 expertos en seguridad, de los cuales 150 operan desde España. Áreas de especialización de Yarix Yarix cubre todas las áreas esenciales de la ciberseguridad, entre las que destacan: Ethical Hacking & Vulnerability Assessment (Hacking Ético y Evaluación de Vulnerabilidades) Managed Cybersecurity Detection & Response (Gestión de Detección y Respuesta en Ciberseguridad) Governance, Risk and Compliance (Gobernanza, Riesgo y Cumplimiento) Cyber Digital Evolution (Evolución Digital en Ciberseguridad) Según Juanjo Pérez Mostajo, Leader de Ciberseguridad en Var Group España, esta transformación supone un importante avance en la oferta de la compañía:"Gracias a esta evolución, ofrecemos soluciones más especializadas y competitivas en el mercado. La integración de Wise en Var Group nos permite combinar el conocimiento local con las capacidades globales más avanzadas en ciberseguridad. Con Yarix, contamos con un equipo internacional más amplio que nos respalda, lo que nos ayuda a fortalecer nuestras capacidades humanas y recursos técnicos."
10 Marzo 2025
Jarana
El psicólogo Xavier Guix explora cómo la "mala bondad" puede ser una trampa emocional y ofrece claves para superarla Ser una persona buena es, en teoría, algo positivo. Sin embargo, cuando la bondad se convierte en una obligación autoimpuesta, puede volverse un obstáculo para el bienestar personal. Este es el planteamiento central de El problema de ser demasiado bueno, el nuevo libro del psicólogo y escritor Xavier Guix, donde analiza cómo algunas personas llevan la bondad al extremo hasta el punto de anularse a sí mismas. La trampa de la "mala bondad" El libro describe un fenómeno que Guix denomina "mala bondad", un patrón de comportamiento que lleva a algunas personas a priorizar las expectativas ajenas sobre sus propias necesidades. Desde la infancia, muchas personas aprenden que ser buenas implica no generar conflictos, no decir “no” y anteponer siempre a los demás. Con el tiempo, esta forma de actuar se convierte en una carga emocional, generando ansiedad, frustración y una sensación de insuficiencia cuando no se logra satisfacer a todos. Cómo romper el ciclo de la autoexigencia A través de una combinación de análisis psicológico y herramientas prácticas, Guix ofrece claves para dejar atrás este modelo de comportamiento. Aprender a poner límites, gestionar la culpa y diferenciar entre una bondad sana y una bondad que nace del miedo al rechazo son algunos de los temas que aborda en el libro. Además, invita a los lectores a reflexionar sobre el origen de esta conducta y a trabajar en su transformación. La obra ha recibido elogios de expertos en psicología y desarrollo personal. Francesc Miralles, autor de Ikigai, asegura que "hacía años que no me sorprendía tanto un libro de psicología", mientras que Antoni Bolinches destaca cómo la obra permite descubrir "las razones por las cuales las personas buenas pueden perjudicarse a sí mismas haciendo el bien". Con un enfoque claro y accesible, El problema de ser demasiado bueno se presenta como una guía imprescindible para quienes desean encontrar un equilibrio entre la bondad y el autocuidado, aprendiendo que cuidar de uno mismo no es un acto de egoísmo, sino de salud emocional. Editado por CyberLideria MGZN, En Madrid, 10 de Marzo de 2025.
10 Marzo 2025
Ofertas de Empleo
Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, EspañaModalidad: PresencialJornada: Completa Descripción del puesto CyberArk, empresa líder en seguridad de identidad, busca un Territory Manager Iberia para desarrollar estrategias de venta y colaborar con socios de canal dentro de la región. Responsabilidades: Diseñar e implementar un plan estratégico de ventas para alcanzar los objetivos en el territorio asignado. Identificar y priorizar socios de canal clave junto con los Channel Managers de CyberArk. Construir y mantener relaciones sólidas con distribuidores, revendedores y otros intermediarios. Colaborar con los Channel Managers para desarrollar iniciativas conjuntas de marketing y ventas. Identificar y captar clientes potenciales mediante actividades comerciales y eventos del sector. Realizar presentaciones y demostraciones de productos para socios y clientes. Apoyar a los socios en la negociación y cierre de acuerdos de ventas. Elaborar informes de ventas y previsiones para la gestión. Requisitos: Más de 3 años de experiencia en ventas de software y trabajo con equipos comerciales a través de socios de canal. Experiencia en ventas SaaS y suscripción. Conocimientos en TI empresarial, seguridad en la nube y protección de datos. Habilidad para presentar conceptos técnicos a diferentes audiencias. Nivel de inglés profesional. Si buscas un reto en una empresa innovadora en ciberseguridad, esta es tu oportunidad. Aplica ahora y únete a CyberArk. Solicitud
10 Marzo 2025
Ofertas de Empleo
Ubicación: Madrid, Comunidad de Madrid, EspañaModalidad: Presencial Descripción del puesto Morgan Philips Group busca un Director General para liderar y gestionar sus operaciones en España dentro del sector tecnológico. Este rol clave requiere un enfoque estratégico para desarrollar el mercado, dirigir equipos multidisciplinarios y garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y financieros. Entre sus funciones destacan: Diseñar e implementar estrategias de negocio para incrementar la cuota de mercado en España. Supervisar operaciones y procesos de outsourcing, asegurando su eficiencia. Liderar y motivar equipos para fomentar un entorno de trabajo productivo. Desarrollar y fortalecer relaciones con clientes clave, socios y stakeholders. Analizar el mercado y la competencia para detectar oportunidades de crecimiento. Cumplir con los objetivos financieros y operativos de la compañía. Representar a la empresa en eventos y foros del sector. Asegurar la calidad del servicio y la satisfacción del cliente. Requisitos Título universitario, preferiblemente con MBA. Más de 10 años de experiencia en puestos de liderazgo en Dirección General, Unidad de Negocio o Comercial en el sector BPO/Outsourcing. Capacidad demostrada para gestionar negocios, desarrollar estrategias y tomar decisiones ejecutivas con visión innovadora. Conocimiento sólido en finanzas corporativas, presupuestos y análisis financiero. Dominio del español e inglés. Aptitud clave: Dirección General. Si buscas un reto estratégico en una empresa líder del sector tecnológico, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia. Aplica ahora y únete a Morgan Philips Group. Solicitar
10 Marzo 2025
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