Rincón del CISO
El Ministerio de Hacienda está revisando un presunto incidente de ciberseguridad tras la alerta emitida por Hackmanac, una plataforma especializada en avisos tempranos sobre ataques digitales. Según la información difundida, el acceso no autorizado podría haber comprometido datos personales y bancarios de hasta 47,3 millones de ciudadanos. Fuentes del propio ministerio han confirmado a El Periódico que el caso “se encuentra en proceso de verificación” para determinar si la brecha se produjo realmente. Un usuario afirma haber accedido a la base de datos De acuerdo con Hackmanac, un individuo que opera bajo el alias ‘HaciendaSec’ habría logrado infiltrarse de manera fraudulenta en los sistemas del organismo y extraer información altamente sensible. Entre los datos supuestamente obtenidos figurarían nombres completos, DNIs, direcciones, teléfonos, correos electrónicos, números de cuenta (IBAN) e incluso detalles tributarios. El atacante habría publicado una muestra de la información en un foro, asegurando que su intención sería ponerla a la venta. También se investiga una posible brecha en el Ministerio de Ciencia El mismo portal ha advertido este lunes sobre otro incidente similar, esta vez relacionado con el Ministerio de Ciencia e Innovación, que también permanece sin confirmación oficial. Según Hackmanac, el atacante habría aprovechado una vulnerabilidad conocida como IDOR (referencia directa insegura a objetos), junto con credenciales filtradas, lo que le habría permitido obtener acceso administrativo y extraer datos confidenciales mediante la enumeración de documentos DNI/NIE. No sería el primer caso relacionado con Hacienda Este tipo de alertas no es completamente nuevo. En octubre de 2025, diversos foros señalaron una supuesta filtración de más de 238.000 archivos atribuida al grupo de ransomware Qilin. En aquella ocasión, la Agencia Tributaria negó que se hubiera producido una exposición de datos personales. Qilin opera desde hace años en la dark web, donde publica listados con presuntas víctimas, y se le ha vinculado con ataques relevantes, como filtraciones masivas en hospitales del sistema público británico. Desde Hacienda, sin embargo, aseguran no tener constancia de la actividad de esta organización en Europa ni relación con el incidente actual.
2 Febrero 2026
ESG
El rey Carlos III vuelve a situarse en primera línea del activismo ambiental con el estreno de Finding Harmony (Encontrando la armonía), un documental de 90 minutos que repasa cinco décadas de compromiso ecológico y presenta iniciativas sostenibles en distintos rincones del mundo. La producción, que llegará a Amazon Prime el próximo 6 de febrero, se distribuirá en más de 240 países, con subtítulos en alrededor de 70 idiomas, consolidándose como uno de los proyectos audiovisuales ambientales más ambiciosos vinculados a una figura institucional de primer nivel. “En la lucha climática, el mundo está yendo hacia atrás” En el documental, el monarca lanza una advertencia contundente: la respuesta global ante la crisis ambiental avanza demasiado lentamente, e incluso se percibe un retroceso preocupante. Carlos III subraya que el desafío no se limita únicamente al calentamiento global, sino que incluye una amenaza paralela igual de crítica: la pérdida acelerada de biodiversidad. “Estamos erosionando constantemente el sistema que sostiene nuestra vida”, señala, insistiendo en que solo recuperando una relación equilibrada con la naturaleza será posible garantizar un futuro habitable. Un mensaje claro: no estamos separados del planeta, somos parte de él Uno de los ejes centrales del documental es una idea que el rey lleva defendiendo desde hace décadas: la humanidad no puede concebirse como algo externo a la naturaleza. La película plantea que el verdadero cambio pasa por abandonar modelos extractivos y adoptar principios de convivencia y regeneración ecológica. La narración corre a cargo de Kate Winslet, y la presentación oficial en el castillo de Windsor reunió a figuras destacadas como Judi Dench, Benedict Cumberbatch, Kenneth Branagh o Rod Stewart, reforzando la dimensión cultural y mediática del proyecto. De “ecologista excéntrico” a referente institucional El documental también revisita los inicios de Carlos como defensor del medioambiente. Ya en los años 80, cuando aún era príncipe, sus ideas fueron recibidas con escepticismo e incluso burla, especialmente tras un reportaje que sugería que “hablaba con las plantas”. Hoy, sin embargo, su discurso resuena con fuerza en plena era de emergencia climática. “Este fue el camino que elegí hace décadas, y he procurado mantenerme fiel a él”, afirma el monarca. Highgrove: su laboratorio de sostenibilidad Gran parte del documental se desarrolla en los jardines de Highgrove, residencia que Carlos ha convertido en un espacio experimental para demostrar cómo puede funcionar una agricultura y gestión del territorio en armonía con los ecosistemas. Allí impulsó una granja orgánica pionera y una línea de productos sostenibles, Duchy Organic, que se comercializa en Reino Unido. El rey recuerda cómo, décadas atrás, el entorno estaba lleno de sonidos de aves e insectos que hoy han disminuido notablemente, un símbolo de la degradación silenciosa de los ecosistemas. Un recorrido por soluciones reales en cinco continentes Finding Harmony conecta proyectos ambientales desde colmenas urbanas en Reino Unido hasta selvas tropicales en Guayana, pasando por zonas áridas en India o paisajes montañosos en Afganistán. La producción cuenta con el respaldo de The King’s Foundation, organización impulsada por Carlos para promover modelos de sostenibilidad, educación ambiental y desarrollo regenerativo.
2 Febrero 2026
Jarana
aggity ha nombrado a Marisa Rubio como nueva directora de Operaciones de la multinacional tecnológica española. Desde esta posición, Rubio asumirá la responsabilidad de reforzar las capacidades clave del grupo con el objetivo de optimizar recursos e impulsar el crecimiento y la expansión de la compañía. Marisa Rubio es licenciada en Economía y Empresa por la Universidad de Zaragoza y cuenta con un Máster en Marketing Digital por ThePowerMBA. Su trayectoria profesional se ha desarrollado en el ámbito tecnológico y de transformación empresarial en entornos multinacionales, con experiencia en sectores estratégicos como banca, seguros e industria. Inició su carrera en Accenture como analista de negocio en el sector asegurador y, posteriormente, se incorporó a Deutsche Bank como CRM Manager, formando parte del equipo español que lideró la plataforma online de inversión maxblue del banco alemán. En 2002 regresó a Accenture, donde ejerció como Senior Manager, liderando y escalando proyectos en grandes organizaciones nacionales e internacionales del sector financiero. Durante más de 15 años en la consultora, participó en iniciativas de transformación tecnológica orientadas a modernizar procesos y acelerar la evolución digital de las compañías. Con motivo de su nombramiento, Marisa Rubio ha señalado que “la ejecución debe ser una ventaja competitiva real y repetible que habilita el crecimiento”, destacando que su labor en aggity se centrará en “asegurar modelos de entrega predecibles, gobernables y alineados con los objetivos de nuestros clientes, con un especial foco en iniciativas de Data & IA, Industria y Defensa”.
2 Febrero 2026
Jarana
Cuando la periodista Karen Hao empezó a cubrir OpenAI en 2019, estaba convencida de que eran los «buenos» de la historia. Ideada como una organización sin ánimo de lucro focalizada en desarrollar una inteligencia artificial segura, su fundador Sam Altman aseguraba entonces que actuarían de contrapeso frente a otras multinacionales. No ha tenido que transcurrir ni un lustro para que todas esas promesas se evaporaran y la compañía haya empezado a actuar como antaño lo hicieron los grandes imperios, conquistando nuevos territorios y explotando sus recursos y mano de obra, ya sea en forma de agua y energía o de trabajos precarios para recopilar y filtrar los datos que acumulan. Con un acceso exclusivo al círculo cercano de Altman y basado en más de 250 entrevistas alrededor del mundo, El imperio de la IA narra el vertiginoso ascenso de OpenAI, da testimonio del lado oscuro de su creador, Sam Altman, y muestra cómo la carrera tecnológica por la inteligencia artificial pone en jaque nuestro futuro. Autora: Karen Hao
2 Febrero 2026
Rincón del CISO
En un momento en el que las ciberamenazas crecen en volumen, sofisticación y velocidad, las pequeñas y medianas empresas siguen enfrentándose a un desafío estructural: protegerse sin contar con equipos especializados ni presupuestos elevados. En este contexto emerge una nueva figura disruptiva en el ecosistema tecnológico: el CISO virtual. Laguun, una plataforma conversacional impulsada por Inteligencia Artificial, anuncia su independencia como compañía a partir del 1 de enero de 2026, marcando su salto definitivo como nueva scale-up española centrada en democratizar la ciberseguridad para organizaciones con recursos limitados. Nacida como spin-off de la tecnológica Xauen, vinculada a la Universidad de Jaén, Laguun inicia esta nueva etapa bajo el liderazgo de Ángela Escobar, con un objetivo claro: ofrecer a las pymes una protección de alto nivel mediante un modelo de seguridad accesible, inteligente y personalizado. Un CISO virtual experto para más de 1.000 organizaciones Más que una herramienta, Laguun se presenta como un Chief Information Security Officer virtual, capaz de actuar como asesor experto en tiempo real. Su tecnología ya protege a más de 1.000 organizaciones en España y Latinoamérica, ayudando a priorizar riesgos, reforzar defensas y simplificar decisiones críticas en materia de ciberseguridad. “La IA generativa nos permite convertir la seguridad en un aliado diario, especialmente para quienes necesitan hacer más con menos”, explica Escobar. IA conversacional con base científica y foco sectorial Uno de los elementos diferenciales de Laguun es su capacidad para traducir la complejidad técnica en recomendaciones claras, accionables y adaptadas a cada empresa. Su motor incorpora el modelo matemático propio CASANDRA, diseñado para priorizar las acciones defensivas según las amenazas reales que afectan a cada sector, desde ransomware hasta malware especializado. Además, su IA generativa —alojada en AWS— ha sido entrenada con más de 270.000 documentos especializados en español, lo que le permite responder con precisión y sin recurrir al lenguaje técnico críptico que suele alejar a muchas pymes de la seguridad. Un modelo flexible: autoservicio o consultoría continua La compañía ofrece dos modalidades para adaptarse a distintos niveles de madurez digital: Una versión desasistida, tipo autoservicio anual, que genera informes personalizados de protección. Un modelo asistido, donde el equipo experto de Laguun actúa como consultor externo o extensión del departamento de seguridad. Más allá de la tecnología: hacia una cultura empresarial ciberresiliente El futuro de Laguun apunta a una evolución estratégica: que el CISO virtual no solo responda preguntas, sino que se convierta en una herramienta transversal de concienciación y formación para toda la plantilla. El objetivo es ambicioso: transformar la ciberseguridad en cultura organizativa, no en una función aislada. “Queremos que Laguun no solo proteja al responsable de seguridad, sino que eduque y acompañe a cada empleado”, concluye Escobar.
30 Enero 2026
Jarana
El Grupo EULEN ha reforzado su estructura internacional con el nombramiento de Fernando Garrido Posada como nuevo Director de Operaciones de Internacional. Se trata de una posición de nueva creación, con un marcado carácter estratégico, que reportará directamente a la Dirección General de Internacional. Con este movimiento, la compañía consolida su apuesta por la optimización de sus operaciones globales y por una gestión más alineada entre mercados. En su nuevo cargo, Garrido Posada tendrá un papel clave para impulsar la estrategia de crecimiento, eficiencia y mejora operativa del Grupo en los diez países donde desarrolla actividad internacional. Entre sus principales objetivos destacan el refuerzo de la eficiencia en los servicios y procesos, así como la transferencia de conocimiento y buenas prácticas entre España y el resto de mercados, y también entre los propios países del área internacional. Fernando Garrido Posada es Licenciado en Dirección, Gestión y Administración de Empresas por la Institución Empresarial Europea, cuenta con un Máster en Supply Chain Management por ICIL y la certificación Black Belt Six Sigma por AENOR. Se incorporó al Grupo EULEN en 2011, desempeñando diferentes responsabilidades dentro del área de Servicios Auxiliares. En los últimos dos años, ha ejercido como responsable de operaciones de la línea de negocio de Aviación del Grupo en Estados Unidos, aportando una visión operativa internacional orientada a resultados.
30 Enero 2026
Jarana
En un mundo donde la tecnología avanza más rápido que la capacidad para comprenderla, gobernarla y anticiparse, este libro ofrece claridad y liderazgo accionable en medio del ruido. Gobernar con lo que viene es una hoja de ruta imprescindible para quienes ocupan puestos de máxima responsabilidad y deben liderar con criterio y tomar decisiones estratégicas en un entorno dominado por la inteligencia artificial, los superchips, la datificación y los riesgos emergentes. Su autor presenta cinco ejes que actúan como auténticas palancas de transformación y ofrece una obra de referencia para ejercer una gobernanza sólida y un liderazgo basado en visión y cultura, donde comprender qué tecnologías importan de verdad, anticipar los riesgos con criterio, diseñar decisiones con visión de futuro y ampliar el impacto desde el propósito y las alianzas. Además, explica las claves para construir tableros de control fiables, cómo elevar la ética a principio rector en plena ola de innovación tecnológica o qué se espera hoy de los CEO y consejeros en un mercado que cambia sin descanso y donde el talento de las organizaciones debe tener un papel fundamental. Todo ello con ejemplos claros, preguntas que orientan y un enfoque práctico que hace comprensible incluso lo más complejo del liderazgo moderno. El futuro no será de quienes más tecnología integren, sino de quienes sepan gobernarla con criterio, propósito y visión a largo plazo. Esta obra es una invitación a dar ese salto: transformar la urgencia en claridad, la complejidad en dirección y la disrupción en ventaja estratégica sostenible. Autor: Millán Berzosa
30 Enero 2026
Ofertas de Empleo
Se está llevando a cabo una búsqueda internacional en nombre de un cliente global del sector manufacturing. La compañía busca incorporar a un/a Chief Digital Officer con más de 10 años de experiencia, que asumirá la responsabilidad de liderar y desarrollar el área de Tecnología de la Información (IT), además de dirigir la función de Marketing o Customer Success. La persona seleccionada trabajará de forma directa con la alta dirección para diseñar y ejecutar la estrategia y visión digital, alineándola con los objetivos corporativos. Asimismo, colaborará estrechamente con proveedores, partners y stakeholders internos para asegurar que los programas de IT y Marketing se rigen por las mejores prácticas del sector, cumplen con los requisitos regulatorios y legales, y contribuyen al cumplimiento de los objetivos de negocio. El rol requiere una figura capaz de trabajar codo con codo con líderes senior en el desarrollo e implantación de procesos punteros de IT y Marketing, impulsando la aplicación de Inteligencia Artificial en líneas de producción, mejorando su uso en sistemas corporativos y transformando la estrategia en objetivos medibles basados en soluciones eficientes y sostenibles. Además del dominio técnico, se valorará especialmente su capacidad de liderazgo y habilidades interpersonales: deberá potenciar el talento del equipo, crear cohesión interna y fomentar la colaboración transversal entre IT, Marketing y el resto de áreas del negocio mediante comunicación abierta, formación, acompañamiento y trabajo en equipo. Esta posición combina un enfoque emprendedor con una mentalidad estratégica y orientada a soluciones a nivel corporativo, aportando una notable diversidad de retos e impacto real. Responsabilidades clave Liderazgo estratégico Definir e impulsar una visión digital de futuro alineada con las aspiraciones de liderazgo de mercado, innovación y crecimiento sostenible. Actuar como socio/a estratégico/a del CEO y del equipo de liderazgo global (GLT) en tecnologías emergentes, tendencias digitales y nuevas oportunidades. Influir en equipos multifuncionales y líderes regionales para adoptar y escalar soluciones digitales que apoyen iniciativas en áreas como negocio, I+D, operaciones industriales, cadena de suministro y engagement con clientes. Innovación y transformación Liderar iniciativas de transformación digital a nivel corporativo para modernizar sistemas, mejorar escalabilidad y habilitar la toma de decisiones basada en datos. Integrar IA y analítica avanzada para impulsar la innovación en formulación e ingredientes, predicción de mercado y soluciones centradas en el cliente. Fomentar una cultura de innovación que combine mentalidad emprendedora con foco en las fortalezas principales de la compañía. Experiencia de cliente y presencia en el mercado Aprovechar herramientas digitales para acelerar el time-to-market, reducir costes totales y garantizar calidad constante, pilares centrales de la propuesta de valor. Habilitar equipos expertos mediante estrategias de engagement personalizadas y segmentación de precisión apoyada en IA. Apoyar alianzas estratégicas y expansión de mercado mediante capacidades digitales, especialmente en regiones de alto crecimiento. Estrategia tecnológica e infraestructura Guiar inversiones tecnológicas que refuercen innovación, sostenibilidad, seguridad y excelencia operativa. Colaborar con equipos de sistemas en criterios de selección de soluciones, roadmap de proyectos y recursos necesarios para plataformas corporativas. Asegurar que la infraestructura digital soporta resiliencia logística, excelencia regulatoria y formulaciones eco-friendly. Excelencia operativa Aplicar tecnologías digitales para aumentar la eficiencia y reducir costes en procesos de fabricación. Datos y ciberseguridad Mejorar el marco de gobernanza de datos, garantizando la integridad y la protección de la información crítica. Impulsar la integración de IA y Machine Learning asegurando un uso responsable de estas tecnologías. Perfil ideal Experiencia profesional Más de 10 años de experiencia en posiciones de liderazgo digital con impacto estratégico demostrado. Experiencia global en sectores como manufacturing, life sciences o pharma (requisito). Conocimiento profundo del ecosistema digital, tecnologías emergentes y marcos de innovación. Alta capacidad de influencia y presencia ejecutiva para interactuar con equipos directivos. Mentalidad global imprescindible: se valorará experiencia internacional y especialmente haber trabajado fuera del país de origen. Disponibilidad para viajar aproximadamente un 25–30% del tiempo, según necesidad. Competencias y atributos personales Perfil visionario y orientado al futuro. Estilo colaborativo, inclusivo y facilitador. Curiosidad, agilidad intelectual y pensamiento estratégico. Comodidad para trabajar en entornos ambiguos y complejos. Postula aquí
29 Enero 2026
Rincón del CISO
La Comisión Europea ha dado a conocer su propuesta para la Ley de Redes Digitales (Digital Networks Act, DNA), una iniciativa clave con la que Bruselas busca actualizar en profundidad las reglas del juego de la conectividad en la Unión Europea. El objetivo es claro: adaptar la regulación a la nueva realidad tecnológica, estimular la inversión en infraestructuras avanzadas y reforzar el mercado único digital. La propuesta parte de una constatación evidente para el Ejecutivo comunitario: el marco normativo actual ya no responde a las necesidades de un ecosistema digital en el que la fibra óptica, las redes móviles de alta capacidad y las infraestructuras críticas son esenciales para el despliegue de tecnologías como la inteligencia artificial, la computación en la nube, los servicios digitales avanzados o las aplicaciones espaciales. Garantizar una conectividad robusta, segura y accesible en todo el territorio europeo es, según la Comisión, un factor decisivo para mejorar la competitividad de la UE y acelerar su transformación digital, tanto para ciudadanos como para empresas. Un nuevo marco para sustituir la regulación actual La futura Ley de Redes Digitales está llamada a reemplazar al Código Europeo de las Comunicaciones Electrónicas, en vigor desde 2018, y sentar las bases de un ecosistema de conectividad más integrado, resiliente y preparado para el futuro. La Comisión confía en que este nuevo marco impulse la adopción de tecnologías emergentes y tenga un impacto directo en el desarrollo económico y social de la Unión. Hacia un auténtico mercado único de la conectividad Uno de los ejes centrales de la propuesta es reducir la fragmentación regulatoria que todavía caracteriza al sector de las telecomunicaciones en Europa. Para ello, la DNA plantea una mayor armonización normativa y la simplificación de los trámites transfronterizos, facilitando que los operadores puedan crecer y operar a escala europea. Entre las medidas previstas destaca la posibilidad de que las empresas ofrezcan servicios en toda la UE registrándose en un único Estado miembro, así como la creación de un marco común para servicios paneuropeos de comunicaciones por satélite. También se apuesta por una gestión del espectro más coherente, con licencias de mayor duración, renovables por defecto, y un uso más eficiente bajo el principio de “úselo o compártalo”. La propuesta incorpora además mecanismos voluntarios de cooperación entre proveedores de conectividad y otros actores del ecosistema digital, como plataformas de contenidos, aplicaciones o servicios cloud. Adiós progresivo al cobre y apuesta por redes avanzadas La Comisión considera que las infraestructuras de cobre heredadas ya no permiten alcanzar los objetivos de conectividad avanzada de la Unión. Por ello, la DNA introduce la obligación de elaborar planes nacionales de transición para su retirada progresiva y el despliegue de redes de nueva generación entre 2030 y 2035. Los Estados miembros deberán presentar estos planes en 2029 e incluir medidas de protección para los consumidores, como información clara sobre las desconexiones y garantías de continuidad del servicio durante el proceso de transición. Menos burocracia y más foco en la inversión Otro de los pilares de la nueva ley es la simplificación regulatoria. La Comisión propone reducir cargas administrativas y obligaciones de reporte para que las empresas puedan destinar más recursos a invertir e innovar, sin renunciar a un alto nivel de protección de los derechos de los usuarios. Al mismo tiempo, se introduce una mayor flexibilidad en las relaciones entre operadores, adaptando el marco normativo a la evolución del mercado. Redes más seguras, resilientes y neutrales La propuesta refuerza también la seguridad y resiliencia de las redes europeas, limitando dependencias críticas y fomentando la cooperación a escala comunitaria. Incluye un plan europeo de preparación frente a riesgos crecientes, como catástrofes naturales o interferencias externas, y establece criterios comunes de seguridad para servicios paneuropeos de comunicaciones por satélite. La Comisión subraya que la DNA mantiene intactos los principios de neutralidad de la red, al tiempo que aclara la aplicación de las normas de Internet Abierta en servicios innovadores, ofreciendo mayor seguridad jurídica a operadores y usuarios. También se contemplan fórmulas voluntarias de colaboración en ámbitos como la interconexión IP o la eficiencia del tráfico. Próximos pasos La propuesta legislativa inicia ahora su tramitación en el Parlamento Europeo y el Consejo, donde será debatida y negociada. La iniciativa se alinea con el Libro Blanco sobre infraestructuras digitales publicado en 2024 y con las prioridades marcadas por la presidenta Ursula von der Leyen en su discurso sobre el Estado de la Unión de 2025, en el que defendió completar el mercado único de la conectividad antes de 2028 e impulsar la inversión en tecnologías transformadoras.
29 Enero 2026
ESG
El Gobierno del Reino Unido ha anunciado un ambicioso Plan de Viviendas Cálidas valorado en 15.000 millones de libras (unos 19.000 millones de dólares), con el objetivo de modernizar hasta cinco millones de hogares antes de 2030. La iniciativa busca reducir las facturas energéticas, combatir la pobreza energética y acelerar la transición hacia una energía doméstica más limpia y eficiente. El programa contempla medidas como la instalación de aislamiento térmico, paneles solares con baterías, bombas de calor y nuevas protecciones para inquilinos, convirtiéndose en la mayor inversión pública en rehabilitación energética residencial en la historia del país. Uno de los principales objetivos del plan es sacar a un millón de familias de la pobreza energética mediante mejoras totalmente financiadas para hogares de bajos ingresos. Para ello, se destinarán alrededor de 5.000 millones de libras a intervenciones que podrían cubrir por completo el coste de sistemas solares y almacenamiento, estimados entre 9.000 y 12.000 libras por vivienda. Además, el Gobierno ofrecerá préstamos a interés cero o reducido para propietarios que quieran incorporar energía solar en tejados, baterías domésticas o bombas de calor. Estas últimas contarán con una subvención universal de 7.500 libras, ampliando por primera vez el apoyo a sistemas capaces de calentar y refrigerar. El plan también refuerza los derechos de los inquilinos, especialmente ante problemas como el frío, la humedad o el moho, que afectan a millones de hogares y a más de 1,6 millones de niños. Las nuevas normativas obligarán a los propietarios a garantizar viviendas seguras, cálidas y energéticamente eficientes. Líderes políticos como el primer ministro Keir Starmer han defendido que un hogar cálido debe ser un derecho básico, mientras que organizaciones sociales, sindicatos y bancos han respaldado la estrategia como un paso clave hacia una economía más justa y descarbonizada. Para inversores y fabricantes, el programa anticipa un fuerte crecimiento en sectores como la energía solar residencial, la climatización sostenible y la rehabilitación energética, posicionando al Reino Unido como posible modelo replicable para otros países en su camino hacia las emisiones netas cero.
29 Enero 2026
Jarana
Gemma Astudillo ha iniciado una nueva etapa profesional tras incorporarse a Cloudera como Responsable de Marketing de Campo para la región MEDI (Iberia, Italia y Francia). En esta posición, contribuirá a impulsar la estrategia de crecimiento y posicionamiento de la compañía en el mercado del sur de Europa, alineada con la visión de Cloudera de “llevar la IA a los datos, en cualquier lugar”. Desde su llegada, Astudillo ha destacado su entusiasmo por formar parte de un equipo marcado por el talento, la ambición y los retos estratégicos, con el objetivo de construir e impulsar iniciativas de impacto en la región.
29 Enero 2026
Jarana
Orienta Wealth, la firma de banca privada del Grupo Mutua surgida tras la integración de Alantra Wealth Management y Orienta Capital, ha llevado a cabo una reorganización de su estructura directiva al inicio de 2026. En este marco, Íñigo Marco-Gardoqui ha sido designado nuevo director general de Orienta Wealth, pasando a depender directamente de Alfonso Gil, consejero delegado de la entidad, según ha confirmado el Grupo Mutua. Vinculado a la compañía desde 2010, Marco-Gardoqui asumirá la responsabilidad de la gestión operativa diaria del negocio, manteniendo además el liderazgo del área de Negocio, desde donde impulsará el cumplimiento de los objetivos establecidos en el Plan Estratégico 2024-2026. Por su parte, Alfonso Gil centrará su actividad en las funciones de gobierno corporativo, consejo y relación con el Grupo Mutua Madrileña, accionista mayoritario de la firma.
28 Enero 2026
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