Sin categoría
Las estafas digitales basadas en la suplantación de identidad están creciendo rápidamente en Europa, con un nivel de sofisticación cada vez mayor. Un reciente análisis del equipo de Trust & Safety del banco digital N26 revela que este tipo de fraude —en el que los delincuentes se hacen pasar por personas de confianza para obtener información sensible— es una de las amenazas más comunes y de más rápido crecimiento en el continente. Italia lidera el ranking de países europeos más afectados por esta modalidad, seguida de Francia y España. El patrón de ataque suele empezar con un primer contacto en forma de mensaje o llamada en la que el estafador adopta un tono autoritario y genera una sensación de urgencia para manipular a la víctima y obtener datos confidenciales sin darle tiempo a reflexionar. El informe destaca que los canales preferidos para iniciar el engaño varían según el país. En España, el 82% de los fraudes comienzan a través de SMS, una cifra muy similar a la de Italia (83%). Por el contrario, en Francia el teléfono es la vía más usada, con un 75% de los casos iniciándose por llamada. Alemania (19%), Italia (15%) y España (10%) presentan porcentajes mucho menores en este tipo de contacto directo. El perfil más afectado también varía por país: en España y Francia, los jóvenes de entre 25 y 29 años son las principales víctimas, mientras que en Italia el grupo más vulnerable se sitúa entre los 35 y 39 años. A nivel europeo, el estudio señala una fuerte diferencia de género: el 68% de las personas estafadas son hombres, una brecha que se acentúa en edades más avanzadas —hasta un 81% de hombres entre los 60 y 64 años— y se reduce entre los usuarios más jóvenes.
30 Junio 2025
Rincón del CISO
El inicio de las rebajas de verano ha traído consigo una nueva oleada de ciberestafas, cada vez más elaboradas y difíciles de detectar. La empresa de ciberseguridad ESET alerta sobre un repunte en los intentos de fraude digital durante esta campaña, impulsados por la inteligencia artificial y el aumento de las compras online. La suplantación de marcas conocidas mediante webs falsas, mensajes manipulados y perfiles fraudulentos en redes sociales se ha convertido en una amenaza creciente. Los ciberdelincuentes aprovechan el volumen de transacciones y la urgencia que generan las ofertas para lanzar campañas de phishing y tiendas falsas que imitan a compañías reales con gran precisión. “El uso de IA permite crear engaños más creíbles. Si a eso le sumamos la prisa con la que muchos consumidores actúan ante una oferta limitada, el escenario es ideal para el fraude”, explica Josep Albors, director de investigación y concienciación en ESET España. Este fenómeno no es aislado. Según la CNMC, el comercio electrónico en España alcanzó los 23.114 millones de euros en el segundo semestre de 2024, un 12,8 % más que el año anterior, lo que refleja la consolidación del canal online y, al mismo tiempo, el atractivo que representa para los delincuentes digitales. Principales fraudes detectados durante las rebajas: Páginas web falsas que imitan a empresas de mensajería, aerolíneas o tiendas de moda. Campañas de phishing suplantando a marcas como GLS, Air Europa o Shein. Perfiles falsos en redes sociales y marketplaces, que venden productos que nunca llegan o lo hacen en mal estado. Descuentos imposibles y técnicas de presión como “última unidad” o “solo hoy”. Consejos para evitar estafas en las rebajas: ESET recomienda extremar la precaución y no fiarse solo del diseño o el logo de una web. Algunas pautas clave para comprar de forma segura: Verifica la URL: debe pertenecer al dominio oficial y no haber sido creado recientemente. Desconfía de los chollos: si parece demasiado bueno para ser verdad, probablemente lo sea. Usa tarjetas virtuales o prepago para minimizar riesgos. No cliques enlaces sospechosos: escribe directamente la web en el navegador. Consulta reseñas reales de otros usuarios antes de comprar. Además, antes de realizar una compra, pregúntate si la oferta es creíble, compara precios y asegúrate de que el vendedor tiene buena reputación. Utiliza métodos de pago con protección antifraude como PayPal o tarjetas específicas para e-commerce.
30 Junio 2025
ESG
La gobernadora Kathy Hochul ha dado luz verde al desarrollo de una nueva planta de energía nuclear en el estado de Nueva York, la primera en una generación. El proyecto estará liderado por la Autoridad de Energía del Estado de Nueva York (NYPA) y tendrá como objetivo generar al menos 1 gigavatio de energía libre de emisiones. Esta medida busca reforzar la fiabilidad de la red eléctrica, reducir la dependencia de los combustibles fósiles y avanzar en los ambiciosos objetivos climáticos del estado. Además, refuerza la independencia energética y complementa el despliegue de energías renovables como la solar y la eólica. Hochul subrayó la necesidad de una política energética centrada en la abundancia, la seguridad de la cadena de suministro y el liderazgo industrial: “Si queremos descarbonizar la economía y seguir atrayendo empresas tecnológicas y manufactureras, necesitamos garantizar que controlamos nuestro propio futuro energético”. NYPA comenzará a evaluar tecnologías de reactores avanzados, modelos de negocio sostenibles y localizaciones potenciales en colaboración con el Departamento de Servicio Público (DPS). Esta acción se enmarca dentro del plan maestro del estado para el Desarrollo Nuclear Responsable y Avanzado. Justin E. Driscoll, presidente y CEO de NYPA, aseguró que la autoridad está preparada para afrontar este reto: “Nueva York nos ha pedido grandes pasos antes, y esta nueva planta nuclear es una oportunidad clave para demostrarlo de nuevo”. El proyecto también se apoya en iniciativas previas como los permisos del Centro de Energía Limpia Nine Mile Point de Constellation, y busca crear sinergias con otros estados y con Ontario, Canadá, para avanzar en innovación, formación de talento y resiliencia de las cadenas de suministro. Rory Christian, presidente de la Comisión de Servicio Público y director ejecutivo del DPS, señaló que el desarrollo nuclear no solo aporta energía continua y sin carbono, sino que también complementa otras tecnologías emergentes de generación y almacenamiento de energía. Con esta nueva planta, Nueva York refuerza su apuesta por una red energética limpia, fiable y sostenible, con una visión a largo plazo hacia la descarbonización total.
30 Junio 2025
Rincón del CISO
La compañía de ciberseguridad Semperis, especializada en protección de identidades, ha revelado que la vulnerabilidad nOAuth, descubierta en Microsoft Entra ID, sigue presente en numerosas aplicaciones SaaS, poniendo en peligro la seguridad de cuentas empresariales y permitiendo filtraciones masivas de datos. Durante la conferencia Troopers 2025 en Heidelberg (Alemania), Eric Woodruff, arquitecto jefe de identidad de Semperis, compartió una investigación actualizada que demuestra cómo esta falla sigue sin corregirse en múltiples aplicaciones disponibles en la Galería de Aplicaciones de Microsoft Entra. El problema radica en el uso indebido del protocolo OpenID Connect, que permite a un atacante tomar el control completo de una cuenta con solo conocer el email de la víctima y disponer de un tenant de Entra. Lo alarmante, según Woodruff, es que ni desarrolladores ni proveedores de SaaS parecen saber qué buscar o cómo defenderse, y las protecciones tradicionales como MFA, políticas de Zero Trust o el acceso condicional resultan ineficaces contra este tipo de ataques. “El abuso de nOAuth requiere poco esfuerzo, deja apenas rastro y sigue funcionando en muchas apps”, advirtió Woodruff, que realizó pruebas sobre más de 100 aplicaciones SaaS integradas con Entra y halló que cerca del 10% son aún vulnerables. Semperis ya ha notificado estos riesgos tanto a Microsoft como a los desarrolladores afectados desde diciembre de 2024. Algunos han implementado soluciones, pero una parte significativa sigue expuesta. La dificultad de detectar el abuso se agrava por la falta de correlación entre los registros de Entra ID y las plataformas SaaS implicadas. Desde el Microsoft Security Response Center (MSRC) se ha instado a los proveedores a adoptar buenas prácticas y a aplicar las correcciones sugeridas, advirtiendo que quienes no actúen podrían ser excluidos de la galería de aplicaciones de Entra. Además, Semperis ha aprovechado para anunciar nuevas funciones en su plataforma Directory Services Protector, que ahora también detecta BadSuccessor, una técnica de escalada de privilegios en Windows Server 2025, y ha sido pionera en descubrir Silver SAML, una variante del ataque Golden SAML que afectó a SolarWinds. La investigación completa puede consultarse aquí nOAuth Abuse Alert – Semperis
30 Junio 2025
Jarana
Rafael Santiago Achaerandio ha sido nombrado Global Senior Vice President de Crecimiento y Nuevos Negocios en JFrog, compañía especializada en soluciones DevOps y gestión de software, cotizada en el NASDAQ. Achaerandio asume el reto de escalar el negocio global de la firma, apostando por una visión estratégica que combina innovación, talento y expansión internacional. Desde su nuevo rol, con base entre Madrid y Silicon Valley, impulsará el desarrollo de nuevas líneas de negocio y alianzas globales en una empresa que, a pesar de su tamaño, mantiene un fuerte espíritu startup. “Me siento honrado y renovado al unirme a una cultura que combina agilidad, ambición y tecnología de vanguardia”, ha expresado el directivo en redes sociales. El nombramiento refleja el creciente protagonismo del talento español en posiciones clave de liderazgo dentro del sector tecnológico global.
30 Junio 2025
Sin categoría
La mitad de los españoles confía en que las empresas que usan inteligencia artificial protegerán sus datos. La otra mitad, no tanto. Así lo revela el último Monitor de IA 2025 elaborado por Ipsos, que radiografía el pulso ciudadano ante una tecnología que ya está transformando la vida diaria y que marcará el futuro del trabajo, la privacidad y la creatividad. El estudio, realizado en 30 países, señala que el 49 % de la población española ya percibe un impacto profundo de la IA en su día a día, ocho puntos más que en 2022. Y no es el único cambio: el 60 % cree que esta tecnología modificará su forma de trabajar en los próximos cinco años. Aun así, solo un 30 % piensa que podría sustituirle en su empleo. Donde sí hay consenso es en la demanda de transparencia: un 72 % de los encuestados en España exige que se informe de forma clara cuándo un producto o servicio utiliza inteligencia artificial. Además, la mayoría sigue prefiriendo que los contenidos creativos (desde noticias hasta películas) sean generados por personas, no por máquinas. Confianza: más en el Gobierno que en el sector privado Cuando se trata de regular la IA, los ciudadanos miran más al sector público que al privado. Un 55 % confía en que el Gobierno gestionará esta revolución tecnológica de forma responsable, frente a un 33 % que lo duda. En cambio, al preguntar por las empresas que aplican IA, las opiniones se fragmentan: el 50 % confía en que protegerán sus datos, pero un 40 % expresa desconfianza. Esta división refleja un escenario ambivalente: emociona y genera inquietud al mismo tiempo. En España, el 45 % declara sentirse entusiasmado con los avances de la IA, mientras que un 51 % reconoce cierto nerviosismo al respecto. ¿Aliada o amenaza en el trabajo? La inteligencia artificial también abre un debate sobre el futuro laboral. Aunque el 60 % cree que cambiará su forma de trabajar, solo un 25 % ve ese impacto como algo positivo y un 36 % teme efectos negativos. Aun así, la mayoría (63 %) no cree que su puesto sea reemplazado a corto plazo. Por otro lado, la IA se percibe como una posible herramienta para mejorar el entretenimiento (45 %) y optimizar tareas cotidianas (48 %), pero también como un riesgo en términos de desinformación online (38 %). Clave para las marcas: transparencia, ética y enfoque humano El mensaje del estudio es claro: la población no rechaza la IA, pero exige un uso responsable, seguro y humano. Las empresas que deseen ganar confianza deberán apostar por la ética digital, la protección de datos y la comunicación clara sobre el uso de esta tecnología.
27 Junio 2025
ESG
Las oficinas vuelven a escena. Después de años marcados por la reducción de espacios y la cautela inmobiliaria, el sector corporativo empieza a mostrar signos claros de recuperación y expansión. Así lo revela el informe global de Cushman & Wakefield, en colaboración con CoreNet Global, que analiza las principales tendencias del real estate corporativo en regiones clave como EMEA y APAC. Uno de los datos más reveladores es el incremento del 13 % en el tamaño medio de los alquileres de oficinas a nivel global en los últimos dos años, un giro que marca el inicio de una nueva fase de crecimiento estratégico para muchas organizaciones. De hecho, el 41 % de las compañías encuestadas ya ha estabilizado sus carteras inmobiliarias tras recortes anteriores, y un 13 % planea expandirse próximamente. ESG, una prioridad creciente En este nuevo ciclo, los criterios ESG (ambientales, sociales y de gobernanza) han escalado hasta situarse entre las dos prioridades inmobiliarias más importantes en las regiones analizadas. Esta tendencia refleja un cambio de mentalidad, donde el espacio de trabajo ya no solo responde a necesidades operativas, sino también a compromisos sostenibles y de bienestar laboral. Vuelta progresiva a la oficina El regreso al trabajo presencial también se consolida. Aunque el uso de oficinas aún no alcanza los niveles prepandemia (65-75 %), actualmente se sitúa entre el 51 % y el 60 %, con una recuperación constante en zonas como EMEA y Asia-Pacífico. Las políticas más estrictas de retorno a la oficina y una visión renovada sobre el papel del espacio físico están detrás de este repunte. Más servicios, más valor La relación entre arrendadores y empresas también está evolucionando. El 85 % de los inquilinos espera mayor apoyo por parte de los propietarios y casi la mitad está dispuesta a pagar más por oficinas con mejores servicios. El espacio ya no es solo un coste: ahora se percibe como una herramienta estratégica para fomentar la colaboración, la cultura corporativa y la experiencia del empleado. Un sector en transformación A pesar de las incertidumbres económicas y geopolíticas actuales, las decisiones a largo plazo siguen en marcha. El sector inmobiliario corporativo se encuentra en un punto de inflexión: prudente, pero activamente enfocado en el futuro, con un creciente peso de la sostenibilidad, el talento y la experiencia de usuario como ejes de su transformación.
27 Junio 2025
Rincón del CISO
España sigue necesitando talento tecnológico especializado. El 13,4 % de las empresas en el país busca activamente profesionales en Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC), según el último informe de la Fundación VASS y la Fundación Universidad Autónoma de Madrid. A pesar del crecimiento en matrículas y titulaciones en carreras STEM, la brecha entre oferta y demanda de talento digital persiste. El informe anual sobre Empleabilidad y Talento Digital 2024 revela que la informática sigue liderando la empleabilidad universitaria en España. Durante el curso 2023-2024, más de 78.000 estudiantes se matricularon en grados relacionados, lo que supone un crecimiento del 61 % desde 2016. Sin embargo, la formación académica aún no se alinea del todo con las necesidades reales del mercado, especialmente en áreas críticas como inteligencia artificial, ciberseguridad y desarrollo de software. Alta demanda, salarios competitivos La demanda de perfiles tecnológicos se mantiene en auge. Los profesionales TIC no solo disfrutan de una retribución media casi un 50 % superior al resto de sectores, sino que también alcanzan una tasa de afiliación del 79 % al primer año de graduarse. Un escenario que evidencia el fuerte atractivo de estas disciplinas, pero también el reto para empresas que no logran cubrir vacantes clave. La brecha no es solo técnica Más allá de las habilidades digitales, las compañías reclaman soft skills esenciales para la adaptación al entorno actual, como pensamiento crítico, trabajo en equipo, responsabilidad ética o capacidad para la toma de decisiones. Estas competencias se han vuelto cruciales en un mercado laboral cambiante, donde el conocimiento técnico ya no basta. “La colaboración entre universidades y empresas es clave para ajustar la formación a las necesidades del mercado”, señala Antonio Rueda, director de la Fundación VASS. IA en la educación: reto y oportunidad La inteligencia artificial, y en especial la IA generativa, está transformando tanto el entorno educativo como el mundo laboral. Las universidades han empezado a incorporar estos contenidos en sus planes de estudio, aunque el enfoque ético y crítico aún debe reforzarse. El informe insiste en que los futuros profesionales deben aprender no solo a manejar estas tecnologías, sino también a entender su impacto en la sociedad. El gran desafío: formación conectada con la realidad El estudio concluye que, sin una coordinación efectiva entre el ámbito académico y el tejido empresarial, será difícil cubrir la creciente demanda digital del país. Una formación integral, que combine competencias técnicas con habilidades humanas, es el camino para cerrar una brecha que sigue frenando la transformación digital de muchas organizaciones.
27 Junio 2025
Jarana
Samsung Electronics ha anunciado el nombramiento de Elena Fernández Angulo como nueva directora de Marketing Corporativo y Comunicación para Samsung Iberia. Desde este nuevo cargo, liderará las áreas de Publicidad y Medios, Loyalty & CRM, Estrategia de Marca y Comunicación, reforzando el posicionamiento de la compañía en el mercado español y portugués. Elena toma el relevo de Alfonso Fernández, en una transición que pone en valor la promoción del talento interno dentro de la compañía. Desde su incorporación a Samsung en 2021, Elena ha estado al frente del equipo de Social Media, Paid Media y Creatividad de Marca, siendo responsable de algunas de las campañas más reconocidas y premiadas en la historia reciente de Samsung Iberia. En palabras de Fernández Angulo: “Es una gran responsabilidad que asumo con ilusión, ya que velar por la imagen de una marca como Samsung, una de las más valoradas a nivel mundial, representa para mí tanto un reto como un honor. Es un privilegio continuar con el legado que deja Alfonso Fernández, y seguir contribuyendo a hacer de Samsung Iberia una marca que apuesta por la innovación, no solo desde su ADN, impulsando tecnologías transformadoras para sus clientes, sino también ofreciendo soluciones que mejoran sus vidas y hagan mejor nuestra sociedad.” Con más de 15 años de experiencia en agencias creativas de referencia como TBWA, Grey y VMLY&R, Elena ha desempeñado roles estratégicos como client lead, colaborando con marcas globales como Volvo, McDonald’s, Bankia, así como con grupos internacionales como Pepsico y Procter & Gamble, liderando hubs regionales europeos. Su enfoque multidisciplinar y su profundo conocimiento de targets e insights de consumidor le han permitido dar respuesta a retos de negocio de gran diversidad y complejidad. Este nombramiento refuerza el compromiso de Samsung con la excelencia en marketing y comunicación, apostando por perfiles con una visión estratégica, creativa y orientada al impacto.
27 Junio 2025
Sin categoría
El consorcio liderado por el Hospital Sant Joan de Déu desarrolla una plataforma para monitorizar la calidad del aire en hogares con pacientes pediátricos ¿Sabemos realmente qué aire respiran los niños cuando están hospitalizados en casa? Un consorcio multidisciplinar formado por referentes en salud, tecnología y diseño ha dado un paso pionero al desarrollar una innovadora plataforma para monitorizar la calidad ambiental en domicilios donde se recuperan pacientes pediátricos. El objetivo: mejorar la atención sanitaria a domicilio con datos precisos, recomendaciones personalizadas y una visión preventiva de la salud infantil. El proyecto, coordinado por el Hospital Sant Joan de Déu Barcelona junto a CATALONIA.HEALTH, Fundación BCD, Domestic Data Streamers, PUMBA y TheLeftBit, se enmarca en el programa “SJD en Casa” y se alinea con la estrategia de salud medioambiental pediátrica del hospital. Financiado por la convocatoria AEI 2024 del Ministerio de Industria y Turismo, ha sido el tercer proyecto mejor valorado de entre más de 300 propuestas. Aire interior, un factor invisible pero decisivo Aunque solemos asociar la contaminación al exterior, la Organización Mundial de la Salud alerta de que los espacios interiores pueden ser hasta cinco veces más contaminantes. Y eso es crítico cuando se trata de niños con condiciones de salud vulnerables. En una primera fase ya en marcha, el consorcio ha desarrollado un sistema de sensores y una plataforma digital que permite a los profesionales sanitarios tomar decisiones mejor informadas sobre el entorno en el que se encuentran sus pacientes. En 2025 se lanzará una segunda fase enfocada en las familias, con una herramienta digital que les ayudará a entender y mejorar la calidad del aire en sus hogares. Datos preliminares: un problema generalizado Los primeros análisis del proyecto, realizados en 12 domicilios de pacientes pediátricos, han revelado un patrón preocupante: niveles de humedad superiores al umbral recomendado y presencia frecuente de partículas contaminantes en suspensión. En la mayoría de los hogares, la humedad relativa superaba el 60%, y en algunos casos alcanzaba el 80%, un entorno propicio para la aparición de moho y hongos. Se detectó presencia elevada de partículas (polvo, polen, emisiones), con niveles fuera de los rangos saludables durante más de una cuarta parte del día. Las viviendas con ventilación deficiente mostraron mayor concentración de monóxido de carbono (CO) y otras sustancias nocivas. Para la Dra. Elena Codina, pediatra del Hospital Sant Joan de Déu, “este estudio nos ofrece una oportunidad valiosa para entender mejor cómo influye el entorno doméstico en la salud de los niños. Es un paso importante hacia una atención pediátrica más preventiva y personalizada”. Tecnología, datos y bienestar El sistema combina tecnologías de machine learning, visualización avanzada y diseño centrado en las personas para transformar los datos ambientales en recomendaciones comprensibles y accionables. Además de mejorar la recuperación de los pacientes, el proyecto busca impulsar nuevas sinergias entre salud, tecnología e innovación empresarial.
26 Junio 2025
ESG
En un contexto global marcado por la incertidumbre, la desinformación y la polarización, las empresas españolas se posicionan como la institución que más confianza genera entre los ciudadanos. Así se ha constatado en la jornada organizada por CEOE en su sede, a la que asistimos desde CyberLideria MGZN, y donde se presentó el informe de Edelman España La confianza en las empresas como motor de cambio. Según los datos presentados, en 2024 un 56 % de los ciudadanos españoles confiaba en que las empresas “hicieran lo correcto”, el máximo registrado en la última década. Una cifra que refleja la creciente percepción de las compañías como agentes éticos y competentes, capaces de liderar la innovación y afrontar los desafíos sociales con responsabilidad. “Este informe nos dice dónde estamos y pone en valor el papel de las empresas como motor de gestión y generadoras de oportunidades”, destacó Antonio Garamendi, presidente de CEOE, durante la apertura de la jornada. El líder empresarial subrayó la importancia de la estabilidad regulatoria y la calidad normativa como pilares esenciales para generar confianza, y elogió el ejercicio de transparencia que muchas compañías han intensificado en los últimos años. De empleadores a arquitectos de progreso El estudio, basado en una década de análisis del Edelman Trust Barometer, apunta a una transformación del rol empresarial. La combinación de ética y competencia sitúa a las empresas como garantes de una innovación inclusiva y segura. Lucía Carballeda, co-general manager & head of Reputation de Edelman España, aseguró que: “En una década de transformación constante, las empresas han incrementado su capital de confianza. Han evolucionado de ser motores económicos a convertirse en arquitectos de posibilidades”. La confianza en el empleador ha aumentado 11 puntos entre 2014 y 2024, consolidando su figura como referente de estabilidad y verdad en tiempos de desinformación. Mesa redonda: la confianza, bajo el foco La segunda parte de la jornada reunió a expertos del ámbito empresarial, mediático e institucional en la mesa redonda La confianza en España, moderada por Pelayo Alonso (Edelman España). Entre los participantes, Antonio Belmonte, secretario general de Dircom, destacó la evolución del liderazgo empresarial: “Hoy las empresas escuchan más, cuidan a sus equipos y ponen al cliente-ciudadano en el centro. Ha surgido un nuevo liderazgo más humano y ético”. Por su parte, Yovanna Blanco, periodista y miembro de la Junta Directiva de APIE, defendió el rol de los medios como puentes entre sociedad y empresas: “La confianza se construye a partir del análisis y el pensamiento crítico. Para ello, es esencial una mayor transparencia informativa por parte de las empresas”. El cierre institucional corrió a cargo de José Luis Ayllón, director de Asuntos Públicos y Relaciones con las Cortes de CEOE, quien remarcó que: “La empresa ha sido un eje transformador en un momento en el que parte de la política tiraba en dirección opuesta. Hacemos bien en seguir dedicándonos a ser empresa”. Personas en el centro La jornada comenzó con la intervención de Carmen Alsina, directora de Comunicación, Relaciones Institucionales y Sostenibilidad de CEOE, quien recordó que: “Las empresas han entendido que su ventaja competitiva son las personas, a quienes han situado en el centro de sus estrategias”. En CyberLideria MGZN, fuimos testigos de una jornada que no solo reivindicó el rol social de las empresas, sino que dejó claro que la confianza no es un intangible, sino un activo estratégico para construir el futuro con liderazgo, coherencia e impacto positivo. 📥 Puedes consultar el informe completo de Edelman España aquí.
26 Junio 2025
Rincón del CISO
La compañía detrás de ChatGPT da un paso histórico al firmar un contrato de hasta 200 millones de dólares con el Departamento de Defensa de EE. UU., abriendo un nuevo y controvertido capítulo en la relación entre tecnología y seguridad nacional. OpenAI ha formalizado un acuerdo con el Pentágono bajo la fórmula Other Transaction Agreement (OTA), destinado a desarrollar prototipos de inteligencia artificial para entornos militares y administrativos. Aunque la cifra inicial comprometida es de 1,99 millones de dólares, el contrato podría escalar hasta los 200 millones, convirtiéndose en un pilar estratégico para la expansión de la IA en el sector público estadounidense. El acuerdo está liderado por la Chief Digital and Artificial Intelligence Office (CDAO), que ve en OpenAI un socio clave para modernizar la infraestructura digital y las operaciones del ejército, con un enfoque mixto: desde la automatización de tareas burocráticas hasta el desarrollo de agentes de IA semiautónomos aplicables a misiones de combate y ciberseguridad. ¿IA para mejorar procesos... o para aumentar la letalidad? Bajo la iniciativa “OpenAI for Government”, la empresa ofrecerá acceso a sus modelos avanzados (como ChatGPT Enterprise y Gov) a múltiples agencias federales, incluyendo NASA, la Fuerza Aérea y el Departamento del Tesoro. Aunque OpenAI defiende el uso de sus modelos para fines éticos —como agilizar trámites o mejorar la atención sanitaria a personal militar—, el Pentágono no esconde su objetivo: reforzar la capacidad operativa y la letalidad de la Fuerza Conjunta mediante IA de última generación. Ética en el punto de mira La alianza ha levantado fuertes críticas por parte de organizaciones como Amnistía Internacional o ACLU, que alertan sobre los riesgos de desarrollar sistemas autónomos con capacidad letal. El temor a que se avance hacia una IA sin supervisión humana, usada en contextos bélicos o de vigilancia masiva, ha reabierto el debate sobre los límites del desarrollo tecnológico. Desde OpenAI se insiste en que el objetivo es “proteger la democracia” y evitar que actores autoritarios lideren la carrera de la IA. Sin embargo, voces críticas denuncian un discurso de lavado ético que maquilla la militarización de la inteligencia artificial. El nacimiento del complejo militar-IA Expertos coinciden en que este contrato marca un punto de no retorno: la colaboración entre laboratorios privados de IA y el aparato de defensa ya no será la excepción, sino la norma. Así, se consolida una nueva estructura de poder: el complejo industrial de IA, con implicaciones globales para el comercio, la regulación y el equilibrio geopolítico. La IA entra de lleno en el tablero estratégico global. Y lo hace bajo un contrato que ya está dando que hablar.
26 Junio 2025
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